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14/01/2015
Appel des médecins du travail pour la reconnaissance du burn-out
« Entre le constat d’une dépression et le constat d’un épuisement professionnel il y a un monde! Le burn-out n’est pas lié à un tempérament prédisposé, c’est le résultat d’une certaine organisation du travail. » Tel est le constat de Jean-Frédéric Poisson, député UMP des Yvelines et ancien DRH de l’industrie.
Pourtant ce fléau est encore loin d'être reconnu comme il se doit !
La reconnaissance comme maladie professionnelle serait autant une mesure de justice à l’égard des salariés touchés, qu’une aide indispensable à leur prise en charge curative, à leur suivi professionnel et à la prévention du burn-out dans leur entreprise.
Pour la CFDT il est aussi urgent de repérer, en amont, les organisations du travail susceptibles d’engendrer des situations de burn-out et de pouvoir débattre de l’organisation du travail.
La CFDT soutient l’appel des médecins du travail pour faire reconnaitre le burn-out comme maladie professionnelle.
Signez et faites signer :
www.appelmedecins-burnout.fr
18:54 | Lien permanent | Commentaires (2) | Tags : maladies professionnelles, arrêt maladie, burnout, charge de travail, stress, risques psychosociaux, pétitions, médecine du travail, organisation du travail, conditions de travail | 
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